21世紀網策劃《中國制造:這張國際面孔在流淚》系列一
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21世紀網獨家報道
中國制造，這張年輕的面孔正在失去魅力。
近年來，跨國企業(yè)將業(yè)務撤離中國，搬回本國或者移師東南亞、非洲已經漸成趨勢。
在國際分工中，中國制造業(yè)處于“微笑曲線”的底部獲利最少的分工區(qū)間。這個市場的獲得，依靠的是低成本特別是低人力成本的比較優(yōu)勢。
人力成本上升，兩稅并軌實行，人民幣不斷升值，這些不可逆轉的趨勢，吞噬的不僅是跨國企業(yè)利潤?？鐕髽I(yè)可以選擇離去，他們曾從歐洲到美國，到日本，到臺灣，到中國內地，現在他們可以選擇去東南亞，去非洲。中國東南沿海，大量外向型制造業(yè)，面臨著同樣的成本壓力，卻無路可去，新的優(yōu)勢，尚未形成。
數據顯示，中國仍然是FDI（對外直接投資）最親睞的國家之一，但是FDI也顯示，對服務業(yè)更有信心。留給中國制造的機會，已經所剩無多。
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據商務部官網數據， 2012年1-7月，全國新批設立外商投資企業(yè)13677家，同比下降12.33%；實際使用外資金額666.69億美元，同比下降3.64%。7月當月，全國新批設立外商投資企業(yè)1972家，同比下降7.76%；實際使用外資金額75.79億美元，同比下降8.65%。
這是外資用腳投票的結果。近年來，知名外資企業(yè)在中國退出部分或全部業(yè)務的新聞，屢見報端。
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據21世紀網統(tǒng)計，自2004年來，澳大利亞第二大啤酒商獅王集團作價1.54億美元，把在中國業(yè)務打包賣給了SAB Miller入股的華潤啤酒公司。此后荷蘭菲仕蘭集團宣布結束在華的乳品生產和經營業(yè)務，耐克、阿迪達斯關閉中國代工廠等，拉開了外企撤走中國制造業(yè)風潮的序幕。
統(tǒng)計顯示，2011年，百事賣掉中國的瓶裝業(yè)務。2012年3月開始，美國消費品巨擘佳頓公司，將“Miken”碳纖維棒球和安全器材“First Alert”煙霧警報器的生產撤回到美國本土。
此外，福特汽車公司，要把1.2萬個工作崗位從墨西哥和中國遷回美國，星巴克，也把它的陶瓷杯制造，從中國轉回美國中西部。
伊藤洋華堂則選擇把95%功能性內衣生產在中國，2012年，伊藤洋華堂計劃將部分產能轉移至泰國等東南亞國家，預計在華生產占比降至75%。愛世克斯(ASICS)和水野(MIZUNO)降低在華運動鞋等運動用品生產比例，擴大在越南、印尼生產規(guī)模。
其他將部分或全部業(yè)務退出中國的還有：建筑機械公司卡特彼勒、耳機生產商Sleek Audio、玩具生產商Wham-O、ATM機器生產商NCR等。
最近的一個案例是，今年7月18日，體育用品制造商阿迪達斯表示，公司將于10月底關閉在華僅有的一家直屬工廠。而其競爭對手耐克，早在2009年就關閉了位于江蘇太倉的在華唯一鞋廠。
阿迪達斯的生產基地，曾從歐洲轉移到到日本，接著遷徙到韓國和中國臺灣，然后到中國大陸，現在又將從中國大陸離開。
與之對應的是，Clarks、K-Swiss、Bakers等國際鞋業(yè)巨頭也已紛紛增設在越南、印尼的生產線。
資本永遠在追逐利潤，國際資本的轉移，顯示著中國制造業(yè)低成本的比較優(yōu)勢正在消失。其中，以人力成本的急劇上升最為明顯。
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人口紅利的消失，被認為是外商投資中國制造業(yè)發(fā)生轉移的最大因素。
據21世紀網在蘇州實地調研了解，阿迪斯達關閉其蘇州工廠，最直接的原因便是人力成本上升太快。目前，蘇州工人的人均工資已經接近每月3000塊左右。
英國媒體爆料稱，阿迪達斯僅向為其生產倫敦奧運會特許商品的柬埔寨服裝廠工人支付每周15美元工資。阿迪達斯最后糾正當地工人月平均工資為130美元，折合成人民幣也只有828元。與蘇州相比，其成本優(yōu)勢明顯。
事實上，中國人力成本的上升，并非一朝一夕。
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