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    1. 張家界市市直事業(yè)單位2020年公開引進(jìn)急需緊缺人才公告

      2019-11-20 15:59:44  來源:張家界新聞網(wǎng)  作者:  閱讀: 張家界日?qǐng)?bào)社微信

        附件1:

         

        張家界市市直事業(yè)單位2020年公開引進(jìn)

        急需緊缺人才公告

         

        一、引進(jìn)計(jì)劃

        本次引進(jìn)計(jì)劃公開引進(jìn)急需緊缺人才78名,納入事業(yè)編制管理,引進(jìn)崗位、人數(shù)及資格條件見《張家界市市直事業(yè)單位2020年公開引進(jìn)急需緊缺人才職位計(jì)劃表》(附后)。

        二、引進(jìn)條件

           (一)報(bào)名條件

          報(bào)名人員必須具備以下基本條件:

          1.具有中華人民共和國國籍;

          2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

          3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

          4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

          5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

          6.滿足崗位所需要的其他條件;

          7.市外人才(全職所在單位在張家界市范圍以內(nèi)的不能認(rèn)定為市外人才)。

         ?。ǘ┎坏脠?bào)考的情形

          有下列情形之一的,不得報(bào)名:

          1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

          2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

          3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

          4.在各級(jí)各類人事考試招錄中因違反相關(guān)規(guī)定被記入誠信檔案庫,且記錄期未滿的人員;

        5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

        報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招考職位。

           (三)其他說明

        1.報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位),對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位),以教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

        2.往屆高校畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位證書、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證、執(zhí)業(yè)資格證和招考職位要求的其他證書必須在資格審查前取得;2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書必須在2020731日前取得?! ?/span>

        3.報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照學(xué)歷學(xué)位證書填寫,本次引進(jìn)條件所涉及專業(yè)參照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》執(zhí)行,所學(xué)專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入引進(jìn)職位專業(yè)的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由用人單位認(rèn)定。

        4.報(bào)考人員的年齡要求:以2020731日為準(zhǔn)計(jì)算(含731日),比如報(bào)考人員的年齡要求30周歲及以下是指1989731日以后出生的。

        5.市外人才的界定按照《張家界市人才引進(jìn)操作規(guī)程(試行)》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定。

        6.報(bào)考人員在整個(gè)人才引進(jìn)過程中,應(yīng)保持報(bào)名時(shí)登記的通訊工具暢通,因個(gè)人通訊不暢造成的一切后果自負(fù)。

        三、引進(jìn)程序

        (一)網(wǎng)上注冊(cè)、網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上資格審查

        1.網(wǎng)上注冊(cè)的時(shí)間和網(wǎng)站。201911229:00112917:30,報(bào)考人員登錄湖南省人力資源考試報(bào)名系統(tǒng)(http://bm.hnrcsc.com/bm/),進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)。 

        2.注冊(cè)的要求和注意事項(xiàng)。報(bào)考人員用郵箱和本人手機(jī)號(hào)進(jìn)行注冊(cè)。一個(gè)身份證號(hào)對(duì)應(yīng)一個(gè)手機(jī)號(hào),均只能注冊(cè)一次。注冊(cè)信息提交后,原則上不得修改。未進(jìn)行注冊(cè)的報(bào)考人員不能進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。   

        3.注冊(cè)信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、全面。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的,取消本次報(bào)考資格。     

        4.網(wǎng)上報(bào)名的時(shí)間和網(wǎng)站。201911229:00112917:30,報(bào)考人員登錄湖南省人力資源考試報(bào)名系統(tǒng)(http://bm.hnrcsc.com/bm/),進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。   

        5.網(wǎng)上資格審查。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)根據(jù)報(bào)考人員注冊(cè)時(shí)提供的個(gè)人信息,比對(duì)報(bào)考職位所需條件,進(jìn)行自動(dòng)審查。對(duì)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)不能完全自動(dòng)審查的職位條件,報(bào)考人員應(yīng)詳細(xì)咨詢報(bào)考單位,了解自己是否符合報(bào)考條件后,再自行確定報(bào)考職位,并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)任。

        6.報(bào)名注意事項(xiàng)。網(wǎng)上資格審查通過、報(bào)考人員確認(rèn)報(bào)考職位后,不得再改報(bào)其他職位。

         ?。?/span>二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

          現(xiàn)場(chǎng)資格審查的時(shí)間為:201911291000—1800;地點(diǎn)為:中南大學(xué)立功廳。

          現(xiàn)場(chǎng)資格審查需本人在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行。資格審查時(shí)須提供《張家界市公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名(申報(bào))登記表》(見《張家界市2020年公開引進(jìn)急需緊缺人才公告》中的附件8)、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)、執(zhí)業(yè)資格證等材料的原件和復(fù)印件。

          現(xiàn)場(chǎng)資格審查由用人單位實(shí)施。資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)引進(jìn)對(duì)象不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或引進(jìn)資格。

          (三)面試

          面試時(shí)間定于2019121日,面試地點(diǎn)設(shè)在中南大學(xué)(具體時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜另行通知)。

        面試分三類,每類總分均為100分。醫(yī)學(xué)崗位為醫(yī)學(xué)專業(yè)面試,主要測(cè)試醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)和能力。教師崗位的面試方式為試教,主要測(cè)試從事教師職業(yè)所需的基本素質(zhì)。其他崗位的采用結(jié)構(gòu)化面試。面試不設(shè)開考比例,設(shè)立70分的面試成績(jī)合格線,即面試成績(jī)≥70分的才能進(jìn)入體檢、考察程序。

        高層次人才(具有博士學(xué)位或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的高層次人才)免于面試,直接進(jìn)入體檢程序,并可以根據(jù)所學(xué)專業(yè)、用人單位需要與個(gè)人意愿在有空余編制事業(yè)單位中進(jìn)行職位調(diào)劑。

          (四)體檢

        根據(jù)崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù),按面試成績(jī)從高分到低分等額(高層次人才不計(jì)算在內(nèi))確定入圍體檢人員名單。對(duì)于2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,簽訂引進(jìn)協(xié)議后,再適時(shí)組織體檢;對(duì)于往屆畢業(yè)生,近期組織體檢。

        體檢由用人單位組織,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

          對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向用人單位提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

          不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

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          體檢合格者進(jìn)入考核考察程序。由用人單位成立考察組進(jìn)行考察,考察要突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察報(bào)考人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。用人單位可以根據(jù)需要開展實(shí)踐(專業(yè))考核。同時(shí)要核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。考察結(jié)束后,由考察組根據(jù)考察情況做出考察結(jié)論。

        引進(jìn)計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí),按照同一崗位面試成績(jī)和體檢、考察結(jié)果,可以依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)最多不超過2次。

         ?。?/span>六)公示與聘用

          用人單位黨委(黨組)根據(jù)考察結(jié)果研究提出擬引進(jìn)人選。擬引進(jìn)人員確定后進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

          公示無異議的,報(bào)中共張家界市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定后,辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù),簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。引進(jìn)人才須在用人單位服務(wù)五年以上(自辦理聘用手續(xù)之日起計(jì)算)。引進(jìn)對(duì)象未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗工作的,視為自動(dòng)放棄。與用人單位簽訂正式引進(jìn)協(xié)議后放棄的報(bào)考人員,記入張家界市人才引進(jìn)誠信檔案。

          對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。自暫緩做出聘用結(jié)論之日起90日內(nèi),反映的問題仍未查實(shí)的,終止聘用程序。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)。

          四、引進(jìn)待遇

        引進(jìn)待遇按照《張家界市人才引進(jìn)實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        (一)工資待遇。按照國家事業(yè)單位工資規(guī)定執(zhí)行。

        (二)職級(jí)待遇。在事業(yè)單位管理崗位工作并獲得相應(yīng)學(xué)位的博士、碩士研究生,可按相關(guān)規(guī)定分別享受七級(jí)職員、八級(jí)職員職務(wù)經(jīng)濟(jì)待遇;在專業(yè)技術(shù)崗位上工作的博士、碩士研究生經(jīng)認(rèn)定符合相關(guān)條件的可分別享受副高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)經(jīng)濟(jì)待遇。

        (三)享受安家費(fèi)、購房補(bǔ)助和生活補(bǔ)助。具有博士學(xué)位或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人才享受購房補(bǔ)助30萬元、安家費(fèi)10萬元、五年內(nèi)每月生活補(bǔ)助2000元;具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人才享受購房補(bǔ)助10萬元、安家費(fèi)3萬元、五年內(nèi)每月生活補(bǔ)助1500元;全日制碩士研究生享受購房補(bǔ)助4萬元、安家費(fèi)3萬元、五年內(nèi)每月生活補(bǔ)助1000元。上述購房補(bǔ)助在張家界市城區(qū)內(nèi)購房后分兩次發(fā)放。

        (四)享受人才服務(wù)綠卡待遇。享受免費(fèi)進(jìn)景區(qū)、醫(yī)療優(yōu)待和子女就近入學(xué)等優(yōu)待服務(wù)。

          五、紀(jì)律與監(jiān)督

        張家界市紀(jì)委監(jiān)委駐中共張家界市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組及市直各用人單位紀(jì)檢監(jiān)察組織按照權(quán)限及職責(zé)分工對(duì)本次人才引進(jìn)工作進(jìn)行全過程監(jiān)督。同時(shí),接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)有關(guān)人員在人才引進(jìn)過程中違法違紀(jì)違規(guī)的要依法依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行處理。

        本《公告》及未盡事宜由中共張家界市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、張家界市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行解釋。

          咨詢電話:

        0744—8201859(中共張家界市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)、0744—8228097(張家界市人力資源和社會(huì)保障局人才開發(fā)科)


        中共張家界市委人才     張家界市人力資源和社會(huì)保障局

        工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

        20191118 


        附件下載:

        附件1:張家界市市直事業(yè)單位2020年公開引進(jìn)急需緊缺人才公告(1).doc

        附件8:張家界市公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名(申報(bào))登記表(1).doc



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