湖南省城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)政策

2017-05-09 23:19:16  來(lái)源：  作者：  閱讀：

　一、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象基本條件

　　城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象必須同時(shí)符合以下三個(gè)條件:

　?。ㄒ唬┍臼〕擎?zhèn)居民且未在外省市區(qū)享受同類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì)的人員。

　　1. 本省國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和國(guó)有控股企業(yè)的職工。

　　2. 具有本省城鎮(zhèn)居民戶口的其他所有制單位職工和無(wú)工作單位居民。

　　3. 在達(dá)到獎(jiǎng)勵(lì)年齡的5年前將戶口遷入本省、連續(xù)居住5年以上、在本省繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)5年以上且在本省已領(lǐng)取養(yǎng)老金的城鎮(zhèn)居民。

　　4. 戶口遷出本省但在本省領(lǐng)取退休費(fèi)或養(yǎng)老金的職工。

　　5. 執(zhí)行城鎮(zhèn)居民生育政策、沒(méi)有享受?chē)?guó)家農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策的人員。

　?。ǘ┏钟小丢?dú)生子女證》或《獨(dú)生子女父母光榮證》等有效證明的獨(dú)生子女父母，或持有《無(wú)子女證明》的終身未生育也未收養(yǎng)子女的人員。

　　（三）符合國(guó)家法定退休條件并辦理正式退休手續(xù)的職工，或男性年滿60周歲、女性年滿55周歲的其他城鎮(zhèn)居民。

　　2014年1月1日前，應(yīng)享受而未享受或未完全享受增發(fā)本人基本工資5%退休金或一次性5000元獎(jiǎng)勵(lì)的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母，也屬于獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象。

　　二、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

　?。ㄒ唬?014年1月1日起,符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母，每人每月發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金80元，直至亡故。原已享受增發(fā)本人基本工資5%退休金的，停止執(zhí)行原待遇，按每月80元發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金。

　?。ǘ?014年1月1日以前退休，應(yīng)享受而未享受增發(fā)本人基本工資5%退休金或一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母，在本規(guī)定實(shí)施時(shí)仍健在的，可以選擇一次性5000元或每月80元的獎(jiǎng)勵(lì)方式，但獎(jiǎng)勵(lì)方式只能選擇一次，選擇后不得更改。原已兌現(xiàn)或部分兌現(xiàn)一次性5000元獎(jiǎng)勵(lì)金的，如選擇每月80元獎(jiǎng)勵(lì)方式，則從2014年1月1日起抵扣完原領(lǐng)獎(jiǎng)勵(lì)金后，再按每月80元的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金。

　　（三）自國(guó)家實(shí)施城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái)，應(yīng)享受而未享受或未完全享受增發(fā)本人基本工資5%退休金或一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元的企業(yè)職工，以及2009年10月22日以后符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母，在本規(guī)定實(shí)施時(shí)已經(jīng)死亡，未領(lǐng)取或領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金不足5000元的，一次性補(bǔ)足至5000元。

　?。ㄋ模┏擎?zhèn)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金不納入家庭收入統(tǒng)計(jì)范疇，不影響符合條件的城鎮(zhèn)獨(dú)生子女家庭依法應(yīng)享受的城鎮(zhèn)最低生活保障和國(guó)家計(jì)劃生育家庭特別扶助等待遇。

　　三、獎(jiǎng)勵(lì)金發(fā)放方式

　?。ㄒ唬﹪?guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金，由所在單位隨退休費(fèi)發(fā)放。原已享受增發(fā)本人基本工資5%退休金的，由各單位按人事管理權(quán)限，報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)重新核定。

　　（二）參加企業(yè)職工或城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的，其獎(jiǎng)勵(lì)金由人力資源社會(huì)保障部門(mén)社保機(jī)構(gòu)隨養(yǎng)老金按月代發(fā)。但國(guó)有企業(yè)、國(guó)有控股企業(yè)中，自國(guó)家實(shí)施城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái)至本規(guī)定實(shí)施時(shí)，已死亡且享受獎(jiǎng)勵(lì)不足5000元的，由企業(yè)補(bǔ)足5000元。

　?。ㄈ┢渌?jiǎng)勵(lì)對(duì)象的獎(jiǎng)勵(lì)金由當(dāng)?shù)匦l(wèi)生計(jì)生部門(mén)在每年第四季度組織發(fā)放。

　　四、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象確認(rèn)程序

　　（一）國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和國(guó)有控股企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象確認(rèn)程序。

　　1. 本人申請(qǐng)。

　　2. 單位審批確認(rèn)。

　　3. 縣級(jí)備案。

　?。ǘ┢渌?jiǎng)勵(lì)對(duì)象確認(rèn)程序。

　　1. 本人申請(qǐng)。

　　2. 居民委員會(huì)評(píng)議公示。

　　3. 鄉(xiāng)級(jí)初審上報(bào)。

　　4. 縣級(jí)審批確認(rèn)。

　　獨(dú)生子女保健費(fèi)相關(guān)規(guī)定

　　對(duì)在國(guó)家提倡一對(duì)夫妻生育一個(gè)子女期間，夫妻自愿終身只生育一個(gè)子女，并已領(lǐng)取了獨(dú)生子女父母光榮證的，從領(lǐng)證之月起到子女十四周歲止，每月發(fā)給20元的獨(dú)生子女保健費(fèi)。夫妻雙方均有工作單位的，由雙方單位各負(fù)擔(dān)一半，一方有工作單位，另一方?jīng)]有工作單位的，由有工作單位的一方負(fù)擔(dān)，雙方?jīng)]有工作單位的由戶籍地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或者街道辦事處支付。







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